2065 Krzysztof Maciejewski
Marek Matuszewski minister spraw zagranicznych
minister sprawiedliwości Interpelacja w sprawie polityki rządu w zakresie przestrzegania prawa w stosunku do Polaków na terenie Niemiec
2064 Jarosław Rusiecki minister pracy i polityki społecznej Interpelacja w sprawie zasad przyznawania rent rodzinnych dla wdów po tragicznie zmarłych mężach-górnikach
2063 Andrzej Szlachta minister infrastruktury Interpelacja w sprawie planowanego przez rząd koalicyjny PO-PSL oddłużenia spółki PKP Przewozy Regionalne
2062 Andrzej Szlachta minister infrastruktury Interpelacja w sprawie planowanego przebiegu modernizowanej drogi krajowej E4 w granicach miasta Łańcuta
2061 Andrzej Szlachta minister infrastruktury Interpelacja w sprawie planowanej lokalizacji autostrady A4 na terenie powiatu ropczycko-sędziszowskiego oraz zjazdu w miejscowości Borek Wielki
2060 Izabela Kloc minister środowiska Interpelacja w sprawie szkód wyrządzanych w uprawach rolnych i leśnych przez zwierzęta dzikie

a tak na marginesie, to chyba przesadziłeś z takim pytaniem

Witam,

Ad.1)
Renta rodzinna jest liczona jako dochód.

Ad.2)
Jeżeli Twój brat kontunuuje naukę (do wniosku dodane jest zaświadczenie ze szkoły) jest wliczany do stypendium z dochodem takim, jaki przedstawi jego zaświadczenie z Urzędu Skarbowego.
I zaświadczenie ze szkoły i z Urzędu Skarbowego muszą dotyczyć roku na podstawie którego jest naliczane stypendium (zatem rok 2005 w przypadku naliczania styp na rok akad 2006/2007)

Ad.3)
W przypadku, gdy Twój brat nie uczył się, a pracował, nie był brany pod uwagę w przypadku naliczania stypendium.

Zgodnie z Regulaminem Pomocy Materialnej:
Zasady ustalania dochodu studenta:
pkt 10. Rodzeństwo studenta ubiegającego się o stypendium, które w minionym (2004/2005) roku szkolnym pobierało naukę w ostatniej klasie szkoły średniej lub na ostatnim roku studiów, traktowane jest jako osoby pozostające na utzrymaniu rodziców.
pkt 11. Pełnoletnie rodzeństwo studenta, które nie kontynuuje nauki, nie jest brane pod uwagę przy naliczaniu stypendium.

Ponieważ stypendium na rok akademicki 2005/2006 było naliczane na podstawie dochodu za rok 2004, a w roku 2005 nastąpiły znaczące zmiany, powinnaś to zgłosić. Jeżeli nie zrobiłaś tego w semestrze zimowym, powinnaś w letnim.

Zapraszam na dyżur 15.02.2006 10-12 albo w następnym tygodniu (terminy niedługo na stronie).

Dobrze, abyś przyszla z tymi dolumentami, które składałaś do socjalengo i z nowymi (renta, zaśw ze szkoły brata). Można albo ubiegać się (o ile dokumenty to potwierdzą) o przyznanie stypendium od semestru letniego albo złożyć w wyznaczonym terminie, aby dostawać w nastepnym roku akademickim.

Panie Wojdałowicz, już to pisałem, że bardzo cenię dobrych nauczycieli, pana do nich zaliczam. Żeby nie było, że jestem wazeliniarz, syun chodzi do "Chrobrego", a córka jest w podstawówce. Wiem to od młodzieży z Łetowni.

Powiem szczerze-nie miałem pojęcia co jest w karcie, nauczyciela, a co nie co słysząłem. Zmusił mnie Pan żeby poszperać. Nie miałem pojęcia że są tam takie perełki. Gdybym wcześniej wiedział może zostałbym nauczycielem

Art. 54. 1. Nauczyciel zatrudniony na terenie wiejskim oraz w mieście liczącym do 5 000 mieszkańców ma prawo do lokalu mieszkalnego na terenie gminy, w której położona jest szkoła.

2. Obowiązek realizacji uprawnień nauczyciela, o którym mowa w ust. 1, należy do dyrektora szkoły i organu prowadzącego szkołę.

3. Nauczycielowi, o którym mowa w ust. 1, posiadającemu kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela, przysługuje nauczycielski dodatek mieszkaniowy, którego wysokość uzależniona jest od stanu rodzinnego nauczyciela. Wysokość dodatku może być także zróżnicowana w zależności od miejscowości, w której nauczyciel jest zatrudniony.

4. Nauczyciel po przejściu na emeryturę lub rentę zachowuje prawo do zajmowania mieszkania. Prawo to służy także małżonkowi nauczyciela emeryta (rencisty) oraz dzieciom pozostającym na jego utrzymaniu i prowadzącym z nim wspólne gospodarstwo domowe.

5. Nauczycielowi posiadającemu kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela, zatrudnionemu na terenie wsi lub w mieście liczącym do 5 000 mieszkańców, przysługuje odrębny dodatek w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego. Organ prowadzący szkołę może podwyższyć dodatek nauczycielowi zatrudnionemu na terenie wiejskim, na którym występuje deficyt kadr.

6. W razie zbiegu prawa do dodatku, o którym mowa w ust. 3, z prawem do dodatku przysługującym na podstawie przepisów o najmie lokali mieszkalnych i dodatkach mieszkaniowych, nauczycielowi spełniającemu wymagane warunki przysługują obydwa dodatki.

7. Organ prowadzący szkołę będący jednostką samorządu terytorialnego określa w trybie, o którym mowa w art. 30 ust. 6, wysokość nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego oraz szczegółowe zasady jego przyznawania i wypłacania, z uwzględnieniem zasad określonych w ust. 3.

to tylko niwielka część Karty Nauczyciel, nie chce mis się dalej szukać.

Od wielu lat prowadzę działalność gospodarczą i nie wiem czy pan wie, że ludziom takim jak ja nie przysługuje nawet urlop wychowawczy.

[ Dodano: 2007-03-14, 17:31 ]

Wielu z Was utrzymuje się z rent socjalnych, których wysokość jest żenująco niska i obecnie wynosi zaledwie 475 zł netto. Biorąc pod uwagę nadal wysokie koszty leczenia naszych chorób, trudno by te pieniądze stanowiły źródło utrzymania. Obiecywane uwolnienie ograniczenia zarobkowania przez osoby niepełnosprawne posiadające prawo do renty, jak dotąd, ze względu na veto Prezydenta, nie doszło do skutku i nie wiadomo czy po kolejnych proponowanych zmianach w ustawie zostanie w końcu przyjęte.

Pani Anna Kopcińska - Sekretarz Świętokrzyskiego Konwentu Osób Niepełnosprawnych i Pacjentów w Kielcach zwrociła się do nas z prośbą o pomoc w zbieraniu podpisów pod obywatelskim projektem Ustawy o zmianie Ustawy o rencie socjalnej zrównującym limity zarobków oraz drogę zawieszania renty socjalnej z przepisami które obowiązują osoby pobierające emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy i renty rodzinne.

Wzór karty do zbierania podpisów oraz więcej informacji o tym przedsięwzięciu znajduje się na stronie internatowej:

http://okielcach.blox.pl

Wypełnione karty należy przesyłać na adres:

Świętokrzyski Konwent Os. Niepełnosprawnych i Pacjentów
Podpisy w ramach obywatelskiego projektu nowelizacji ustawy o rencie socjalnej
Ul. Zagórska 14
25-355 Kielce

Osoby pobierające renty socjalne mogą również składać zbiorowo prośby w Sądach Rejonowych o przyznanie adwokata, który pomógłby sporządzić skargę konstytucyjną i poprowadzić przez cały proces sądowy.
Obowiązujące przepisy dotyczące zawieszania renty socjalnej są bowiem niezgodne z konstytucyjną zasadą równości szans oraz równości wobec prawa.

Od 2009 roku niższe renty...Teraz mamy najniższe w Unii więc za 2 lata po ich obniżeniu - jak będzie można za nie wyżyć?
"Nowe zasady naliczania rent

Według projektu Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej od 2009 r. wysokość renty z tytułu niezdolności do pracy oraz renty wypadkowej i rodzinnej ma być uzależniona od wysokości składek wpłaconych na konto ubezpieczonego, a nie - jak obecnie - od stażu ubezpieczeniowego.

Osoby urodzone po 1 stycznia 1949 r. w razie niezdolności do pracy dostaną rentę obliczoną na podstawie składek zgromadzonych na ich koncie emerytalnym. Dotyczy to również osób, które obecnie pobierają rentę. Ponieważ renta jest przyznawana najdłużej na pięć lat, to jej wysokość ulegnie zmianie od 2009 r., gdy osoby te wystąpią o nią ponownie.

Według nowych zasad kwota na koncie ubezpieczonego zostanie podzielona przez prognozę liczby lat dalszego życia danej osoby, z uwzględnieniem wieku i płci. Zachowana jednak została gwarancja najniższego progu świadczenia, które obecnie wynosi 597,46 zł z tytułu całkowitej niezdolności do pracy, i 459,57 zł z tytułu częściowej niezdolności do pracy.

System ten będzie mniej korzystny dla rencistów niż dotychczasowy, opierający się na stażu ubezpieczeniowym i wskaźnikach, np. kwocie bazowej, jednak, zdaniem specjalistów, zmiany te są konieczne. Zgodnie z kierunkiem reformy systemu emerytalnego i z zasadami powszechnie obowiązującymi na świecie, renta nie może być wyższa od emerytury. Byłaby to bowiem zachęta do częstszego przechodzenia na renty zamiast na emerytury, a co za tym idzie - do zwiększenia liczby rencistów. Rencistów w Polsce już teraz jest zbyt dużo, przez co otrzymują oni dosyć niskie świadczenia.

Wprowadzenie zmian ma na celu ujednolicenie zasad obliczania wysokości rent i emerytur, a także spowodowanie znacznych oszczędności w budżecie. Według projektodawców renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy, obliczona wg. nowych zasad wyniesie tyle samo co emerytura, a z tytułu częściowej niezdolności do pracy - 75% tego świadczenia."

Źródło: Rzeczpospolita

Jakie są kryteria i zasady przyznawania renty rodzinnej?

Uprawnieni do renty rodzinnej

Dzieci

Do renty rodzinnej mają prawo: dzieci własne, dzieci drugiego małżonka, dzieci przysposobione - do ukończenia 16. roku życia lub 25. roku życia, jeśli się uczą oraz bez względu na wiek, jeśli stały się całkowicie niezdolne do pracy przed 16. rokiem życia lub w czasie nauki w szkole do ukończenia 25. roku życia. Jeżeli dziecko osiągnęło 25 lat będąc na ostatnim roku studiów, prawo do renty przedłuża się do zakończenia tego roku studiów.

Wnuki i rodzeństwo

Prawo do renty rodzinnej mają także wnuki, rodzeństwo i inne dzieci przyjęte na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletności, jeżeli spełniają takie warunki jak dzieci własne i zostały przyjęte na wychowanie co najmniej na rok przed śmiercią ubezpieczonego (emeryta lub rencisty), chyba że śmierć była następstwem wypadku, a ponadto nie mają prawa do renty po rodzicach, a gdy rodzice żyją - jeżeli nie mogą zapewnić im utrzymania lub ubezpieczony (emeryt lub rencista) albo jego małżonek był ich opiekunem ustanowionym przez sąd.

Wdowa

Prawo do renty rodzinnej przysługuje wdowie, jeśli w chwili śmierci męża ukończyła 50 lat lub była niezdolna do pracy, albo wychowuje co najmniej jedno z dzieci, wnuków lub rodzeństwa uprawnione do renty rodzinnej po zmarłym mężu, które nie ukończyły 16. roku życia, a jeżeli uczą się - 18. roku życia, lub są całkowicie niezdolne do pracy. Uprawnienie do renty rodzinnej przysługuje wdowie, jeśli spełnia warunek dotyczący wieku lub niezdolności do pracy w okresie nie dłuższym niż 5 lat od śmierci męża, lub od zaprzestania wychowywania ww. dzieci.
Małżonka rozwiedziona oraz wdowa, która w chwili śmierci męża nie pozostawała z nim we wspólności małżeńskiej, ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli oprócz spełnienia warunków wymaganych od wdowy, w chwili śmierci męża miała prawo do alimentów z jego strony ustalone wyrokiem sądowym lub ugodą sądową.

Wdowa, która nie spełnia żadnego z wymienionych warunków wymaganych do przyznania renty rodzinnej i nie posiada niezbędnych źródeł utrzymania - ma prawo do okresowej renty rodzinnej przez okres jednego roku od dnia śmierci męża albo przez okres uczestniczenia w zorganizowanym szkoleniu mającym na celu uzyskanie kwalifikacji do wykonywania pracy zarobkowej, nie dłużej jednak niż przez 2 lata od śmierci męża.

Wdowiec

Te same zasady stosuje się do wdowca. Wiek uprawniający wdowca do renty rodzinnej wynosi od 1 stycznia 1999 r. również 50 lat.

Rodzice

Rodzice mają prawo do renty rodzinnej, jeżeli ubezpieczony (emeryt lub rencista) bezpośrednio przed śmiercią przyczyniał się do ich utrzymania, a ponadto spełniają warunki takie jak dla wdowy/wdowca, w tym również dotyczące wieku.

WITAJ PONOWNIE !


Fakt biegły nie jest stroną.Opinia biegłego jest dowodem w sprawie i to
istotnym.Sąd wydając wyrok w sprawach "lekarskich " opiera się na niej w
pełni.Stronami oczywiście jesteście Ty i O/ZUS.Dla ZUS-u zapadła opinia jest
korzystna,chociaż nie do końca zgodna z opinią orzecznika ZUS /komisji już
nie ma- jak pewnie zauważyłeś/.W Twoim interesie więc jest doprowadzić do jej
zmiany.Dlatego zaproponowałam wniesienie zarzutów.  

   Proponuję wysłać jak najwcześniej,żeby Sąd mógł jeszcze przed rozprawą
skierować je do biegłego ,w celu ustosunkowania się.

Ponieważ do 25 roku życia /ukończyłeś 25 lat w styczniu jak dobrze
policzyłam ;)/renta rodzinna przysługuje każdemu uczącemu się dziecku
niezaleznie od niezdolności do pracy.Po ukończeniu 25 roku życia tylko osobom
całkowicie niezdolnym do pracy.

 Odwołaliśmy się zaraz po otrzymaniu wypisu

    Niestety tak nie uznają.
Pozwolisz ,że teraz krótki "wykladzik" o zasadach orzekanie kiedyś i obecnie.
Przed reformą ubezpieczeń ustalając grupę brano pod uwagę stopień
upośledzenia czynności organizmu. Obecnie zaś wpływ tego stopnia upośledzenia
na zdolność do wykonywania zatrudnienia zgodnego z poziomem kwalifikacji
czyli krótko czy schorzenia występujące u Ciebie umożliwiają Ci wykonywanie
wyuczonego zawodu.
    Powyższe kryteria musisz brać pod uwagę przy pisaniu zarzutów.Można
również zawnioskować o przebadanie przez biegłego innej specjalności

    Zgadza się.Musisz powalczyć. Zyczę powodzenia .Jeżeli masz jeszcze jakies
pytania to pytaj.
Pozdrawiam.

Czy nie wyciagasz zbyt pochopnych wnioskow?
Skad wiesz dlaczego irytuje mnie dzialnosc Ery?

Nie chodzi mi absolutnie o to,ze wylaczyli mi telefon za nieplacenie.
Akurat z tym nie mam problemow ;)

Pisalem wyraznie o stosowaniu przez nich na wlasna korzysc prawa!

Powtorze:

bliskiej rodziny)
ze aby przyznac ulge dla niepelnosprawnych nalezy miec (wedlug jego
interpretacji)
-pierwsza grupe inwalidzka przyznana ze wzgledu na uszkodzenie
wzroku,sluchu lub mowy.
Twierdzi (wczesniej dzial prawny),ze opiera sie na Rozporzadzeniu
Min.Lacznosci.
Sprawdzilem w owym Rozporzadzeniu jest mowa,ze ulgi naleza sie osobie
"z uszkodzeniem wzroku
zakwalifikowanej do pierwszej grupy inwalidzkiej"
Nie ma mowy o tym ze owa pierwsza grupa ma byc ze wzgledu na wzrok.

Ponadto na zakonczenie dodal,ze Era nie swiadczy "uslug powszechnych"
w rozumieniu Prawa telekomunikacyjnego
i to jest juz szczyt bezczelnosci!
Ulgi o ktore chodzi sa przyznawane przez operatorow swiadczacych
uslugi powszechne (taki jest tytul Rozporzadzenia)
i Era takie ulgi przyznaje ale jak ww. Radca stwierdzil: Era nie
swiadczy uslug powszechnych.
Wiec kiedy im jest wygodnie to stosuja ulge (pewnie swoim
znajomym,rodzinie) a kiedy nie to pisza,ze nie swiadcza uslug
powszechnych i powoluja sie na tresc Rozporzadzenia w ktorym nie ma
mowy o takich wymogach jakie wymyslaja.
Do tego Radca prawny powinien wiedziec,ze ustawa o Emeryturach i
rentach z 1996r. inaczej juz okresla
zasady przeznawania grup inwalidzkich i stosowania zapisow.

I o to chodzi w szczegolnosci!
Po tym tylko przyszla kolej na nastepne bezprawne dzialania Ery.

Zycze temu radcy i pracownikom dzialu prawnego (wraz z rodzinami)
ktory tak interpretuje ustawe i rozporzadzenia
co najmniej takiego inwalidztwa pierwszej grupy zeby mieli podobne
problemy!
Poczuliby na sojej skorze jak to przyjemnie zyje sie pokrzywdzonym
przez zycie ludziom.

Idea stosuje ww. ulge bez zadnych problemow!
Wystarczy im jedynie zaswiadczenie o pierwszej grupie inwalidzkiej bez
okreslenia przyczyny.
Podobnie Plus,Netia i TePSA.

Nie znam warunkow Regulaminu Idei ani Plusa.

Jedno jest pewne: Ustawa Prawo Telekomunikacyjne stanowi wyraznie
o terminach i Regulamin zadnego z operatorow nie moze byc z nia
sprzeczny.
Zapytaj w Urzedzie Regulacji Telekomunikacji!

M.

No to może czas przypomnieć:



15 postulat nie został do końca załatwiony do tej pory. Niektóre się zdezaktualizowały.
Wyzysk władzy ludowej był nie mniejszy niż właścicieli supersamów.

Wolności wypowiedzi jak widać nie domagano się wówczas wprost - jedynie 6 postulat, byłoby to odczytane jako atak na ustrój.

mareks:
Nagroda Nobla, w szczególności pokojowa nagroda Nobla jest najbardziej kontrowersyjną nagrodą przyznawaną w ostatnich latach.
Często była przyznawana w interesie pewnych sił politycznych.
Prestiż jej nie jest ten sam, co przed laty.
Rzadko otrzymują ją prawdziwi słudzy pokoju.
Nie otrzymał jej np: JPII, a coraz częściej otrzymują ją np: ekologowie.
Nie zazdroszczę Wałęsie, ani komukolwiek grosika. Odróżniam natomiast, złotówkę zarobioną w sposób moralny i tę, zarobioną w sposób niemoralny.
Niektórzy jednak wyznają zasadę "pecunia non olet".
Daj im Boże zdrowie.
Podobnie szanuję każdego człowieka, również k...ę i Wałęsę, pod warunkiem, że ze swojego postępowania nie czynią sobie powodu do chwały, a wręcz przeciwnie, kiedy są zdolni zauważyć nikczemność swoich czynów.

Poniżej przedstawiam część projektu ustawy, pod wskazanym adresem jest całość zaakceptowanego projektu zmiany ustawy, która została wprowadzona w 2004r.

Komunikat po Radzie Ministrów - 12.11.2002

/////....kprm.gov.pl/archiwum/1937_7670.htm

Rada Ministrów zaakceptowała projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw.
Przedkładana regulacja zmierza do stabilizacji rozwiązań dotyczących świadczeń emerytalnych przysługujących żołnierzom zawodowym i funkcjonariuszom służb mundurowych.

Projekt przewiduje objęcie zaopatrzeniowym systemem emerytalnym wszystkich żołnierzy zawodowych i funkcjonariuszy służb mundurowych, a więc również tych, którzy obecnie korzystają z powszechnego systemu ubezpieczeń społecznych, ponieważ wstąpili do służby po 1 stycznia 1999 roku.

Ponadto proponuje się wprowadzenie nowych zasad obliczania emerytury dla osób, które po raz pierwszy wstąpiły do służby po 1 stycznia 1999 roku i oprócz okresów służby mają także staż pracy "cywilnej", podlegającej ubezpieczeniom społecznym.
Oprócz tych zasadniczych zmian systemowych, zaproponowano rozwiązanie kilku problemów pominiętych dotychczas w ustawowych regulacjach. Jednym z ważniejszych jest kwestia opłacenia składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe żołnierzy zawodowych i funkcjonariuszy służb mundurowych, którzy zostali zwolnieni ze służby i nie nabyli prawa do świadczeń z zaopatrzeniowego systemu emerytalnego.

Objęcie wszystkich żołnierzy i funkcjonariuszy służb mundurowych zaopatrzeniowym systemem emerytalnym

Aby zrealizować ten cel proponuje się:
zniesienie wobec ww. osób obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym;
zniesienie istniejącego w przepisach szczególnych podziału na żołnierzy zawodowych i funkcjonariuszy służb mundurowych podlegających i nie podlegających ubezpieczeniom społecznym;
przeliczenie wypłacanych wspomnianym osobom uposażeń i innych świadczeń pieniężnych w taki sposób, aby kwoty uposażeń i ww. świadczeń nie były niższe niż przed dokonaniem tej operacji;
umożliwienie nabycia przez ww. osoby, które przed wejściem w życie ustawy nabyły prawo do renty szkoleniowej lub renty z tytułu niezdolności do pracy z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, prawa do świadczeń odpowiednio z wojskowego lub policyjnego systemu zaopatrzenia emerytalnego, w razie zgłoszenia przez te osoby wniosku do właściwego organu emerytalnego;
ustalenie na nowo wysokości renty rodzinnej przysługującej uprawnionym członkom rodziny ww. osób.

Zmiana zasad przyznawania i obliczania emerytury wojskowej i policyjnej

Proponuje się, aby prawo do emerytury wojskowej lub policyjnej było przyznawane na wniosek zainteresowanego, a nie jak obecnie - z urzędu.
Osoba, która przed 2 stycznia 1999 roku pozostawała w służbie, ale ma też staż "cywilny" i z tego tytułu podlega ubezpieczeniu społecznemu, będzie sama wybierać, czy chce mieć emeryturę "mundurową" czy wypłacaną z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Jeśli po zwolnieniu ze służby zgłosi wniosek o emeryturę policyjną lub wojskową, będzie miała tę emeryturę obliczoną według dotychczasowych, obecnie obowiązujących zasad.

Witam podaję materiały źródłowe w intersujacej nas tematyce pokazujac jednoczesnie brak konsekwencji ustawodawcy w kwestii wykreslenia art. szóstego naszej ustawy traktujacego o waloryzacji warmii

/////orka.sejm.gov.pl/R...8/$file/788.pdf

/////isip.sejm.gov.pl/s...e=D19981118.pdf

/////orka.sejm.gov.pl/R...9/$file/339.pdf
druk rzadowy przedstawiony sejmowi

Art. 146.
W ustawie z dnia 29 maja 1974 r. o zaopatrzeniu inwalidów wojennych i
wojskowych oraz ich rodzin (Dz.U. z 1983 r. Nr 13, poz. 68, z 1990 r. Nr 34,
poz. 198 i Nr 36, poz. 206, z 1991 r. Nr 104, poz. 450, z 1992 r. Nr 21, poz.
84, z 1993 r. Nr 129, poz. 602, z 1994 r. Nr 10, poz. 37, z 1995 r. Nr 4, poz.
17 i Nr 138, poz. 681, z 1996 r. Nr 136, poz. 636, z 1997 r. Nr 28, poz. 153
oraz z 1998 r. Nr 106, poz. 668) wprowadza się następujące zmiany:
1) w art. 21 po ust. 2 dodaje się ust. 3 w brzmieniu:
"3. Przepisy ust. 1 i 2 stosuje się do osób urodzonych przed dniem 1
stycznia 1949 r.";
2) skreśla się art. 26;
3) art. 40 otrzymuje brzmienie:
"Art. 40. Prawo do renty inwalidy wojskowego, którego niezdolność do
pracy nie pozostaje w związku ze służbą wojskową, ulega zawieszeniu
lub wysokość tej renty ulega zmniejszeniu na zasadach określonych w
przepisach o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń
Społecznych.";
4) skreśla się art. 47
5) art. 49 otrzymuje brzmienie:
"Art. 49. Prawo do renty rodzinnej przysługującej po żołnierzu, którego
śmierć nie pozostaje w związku ze służbą wojskową, ulega
zawieszeniu lub wysokość tej renty ulega zmniejszeniu na zasadach
określonych w przepisach o emeryturach i rentach z Funduszu
Ubezpieczeń Społecznych.";
6) w art. 54:
a) po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:
"2a. Przepis ust. 1 stosuje się odpowiednio do osoby pobierającej
uposażenie w stanie spoczynku przyznane ze względu na wiek.",
b) po ust. 3 dodaje się ust. 3a w brzmieniu:
"3a. Przepis ust. 3 stosuje się odpowiednio do osoby pobierającej
uposażenie w stanie spoczynku przyznane z powodu choroby lub utraty
sił albo uposażenie rodzinne.",
c) w ust. 4 wyrazy "o którym mowa w ust. 1 pkt 2 oraz w ust. 2 i 3"
zastępuje się wyrazami "o którym mowa w ust. 1 pkt 2, ust. 2, 2a oraz w
ust. 3 i 3a";
7) art. 64 otrzymuje brzmienie:
"Art. 64. W sprawach nie uregulowanych w ustawie stosuje się
odpowiednio: art. 12-14, 70, 74, 83, 88-93, 102, 107, 114, 126-
131 i 133-144 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i
rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr ..., poz.
...).".

Jeśli coś chciano uregulować to to uregulowano zmieniając odpowiednie przepisy z innych ustaw

Art. 159.
W ustawie z dnia 10 grudnia 1993 r. o zaopatrzeniu emerytalnym żołnierzy
zawodowych oraz ich rodzin (Dz.U. z 1994 r. Nr 10, poz 36, z 1995 r. Nr 4, poz
17, z 1996 r. Nr 1, poz.1 oraz z 1997 r. Nr 28, poz. 153 i Nr 141, poz. 944)
wprowadza się następujące zmiany:
1) art. 6 otrzymuje brzmienie:
"Art. 6. Emerytury i renty podlegają waloryzacji na zasadach i w
terminach przewidzianych w przepisach o emeryturach i rentach z
Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.";
2) art. 40 otrzymuje brzmienie:
"Art. 40. Do emerytów i rencistów osiągających przychody z tytułu stosunku
pracy, służby, innej pracy zarobkowej lub prowadzenia pozarolniczej
działalności stosuje się art. 103-106 ustawy z dnia 17 grudnia 1998
r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

a tu w tym artykule ustawy o FUS nie zmieniono art. 6 ustawy z dnia 10 grudnia 1993 r ( naszej wojskowej) tj nie napisano ze skreśla się w/w artykuł jak w przykładzie wyzej
nie naszym problemem jest niekonsekwencja ustawodawcy

przejrzałes WYPADKI W SZCZEGÓLNYCH OKOLICZNOŚCIACH pewnie nie więc poczytaj:

Przepisy ustawy z dnia 30 października 2002 r. o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach, obowiązujące od 1 stycznia 2003 r., określają rodzaje wypadków powstałych w szczególnych okolicznościach, uzasadniających przyznanie świadczeń, a także:

rodzaje i zasady przyznawania świadczeń z tytułu wypadków powstałych w szczególnych okolicznościach,

zasady ustalania wysokości, wypłaty oraz finansowania tych świadczeń.
Świadczenia z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach są finansowane ze środków budżetu państwa.

Za wypadek w szczególnych okolicznościach uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło podczas:

ratowania innych osób od grożącego ich życiu niebezpieczeństwa,

chronienia własności publicznej przed grożącą jej szkodą,

udzielania przedstawicielowi organu państwowego lub organu samorządu terytorialnego pomocy przy spełnianiu czynności urzędowych,

ścigania lub ujmowania osób podejrzanych o popełnienie przestępstwa lub chronieniu innych osób przed napaścią,

wykonywania funkcji radnego lub członka komisji rady wszystkich jednostek samorządu terytorialnego albo wykonywania przez sołtysa czynności związanych z tym stanowiskiem,

wykonywania funkcji ławnika w sądzie,

zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych realizowanych przez jednostki organizacyjne systemu oświaty, zajęć w szkole wyższej lub na studiach doktoranckich albo w czasie odbywania praktyki przewidzianej organizacją studiów lub nauki,

pracy w Ochotniczych Hufcach Pracy na innej podstawie niż umowa o pracę,

pracy wykonywanej w ramach terapii zajęciowej w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej oraz publicznych zakładach opieki zdrowotnej,

wykonywania bezpośredniej ochrony przed klęskami żywiołowymi,

wykonywania funkcji członka komisji powołanej przez organ państwowy lub organ samorządu terytorialnego do przeprowadzenia wyborów lub referendum,

wykonywania świadczeń przez wolontariusza, tj. osobę, która ochotniczo i bez wynagrodzenia wykonuje świadczenia na zasadach określonych w ustawie z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. nr 96, poz. 873 z późn. zm.),

uczestnictwa w Centrum Integracji Społecznej.
Natomiast za chorobę zawodową powstałą w szczególnych okolicznościach uważa się chorobę określoną w wykazie chorób zawodowych dotyczącym świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego, jeżeli została spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy lub sposobem wykonywania pracy, przy wykonywaniu: zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych realizowanych przez jednostki organizacyjne systemu oświaty, zajęć w szkole wyższej lub na studiach doktoranckich albo w czasie odbywania praktyki przewidzianej organizacją studiów lub nauki, bądź pracy w Ochotniczych Hufcach Pracy na innej podstawie niż umowa o pracę.

Wśród świadczeń przysługujących z tytułu wypadków i chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach wymienia się:

rentę z tytułu niezdolności do pracy - dla poszkodowanych, którzy otrzymali orzeczenie o całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy,

jednorazowe odszkodowanie - dla poszkodowanych, którzy stali się całkowicie niezdolni do pracy oraz dla członków rodzin osób zmarłych w wyniku wymienionych zdarzeń,

zasiłek pogrzebowy - dla osoby, która poniosła koszty pogrzebu osoby poszkodowanej zmarłej wskutek wymienionych zdarzeń,

rentę rodzinną - dla członków rodzin osób, które zmarły wskutek wypadku lub choroby zawodowej,

świadczenia opieki zdrowotnej określone w przepisach o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, w zakresie niezbędnym do leczenia następstw wypadku lub choroby zawodowej, pod warunkiem, że osoby te nie są objęte ubezpieczeniem zdrowotnym.
Świadczenia określone w przepisach ustawy o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach nie przysługują osobie poszkodowanej wskutek wypadku, który nastąpił z winy umyślnej lub rażącego niedbalstwa tej osoby. Świadczenia nie przysługują również osobie poszkodowanej, która będąc w stanie nietrzeźwości lub pod wpływem środków odurzających lub substancji psychotropowych przyczyniła się w znacznym stopniu do spowodowania wypadku, o ile stan ten został udokumentowany w aktach sprawy przez odpowiednie organy policji lub prokuratury.

Po co nam dwie komisje orzekające o niepełnosprawności?

Do celów rentowych orzekają w Polsce aż cztery instytucje (ZUS, KRUS, MSWiA, MON), a uznawaniem danej osoby za niepełnosprawną zajmują się zespoły ds. orzekania o niepełnosprawności (dalej: zespoły). Każda instytucja przyznaje swoje świadczenia. Podział istnieje od 1997 r. Wtedy uznano, że należy wyodrębnić orzekanie o niezdolności do pracy do celów ubezpieczeniowych. Reforma orzecznictwa poprawiła jego jakość. Zmiany społeczno-ekonomiczne, jakie zaszły w naszym kraju, spowodowały jednak, że jej założenia nie do końca się sprawdziły.

Uznawalność orzeczeń

- Ideą systemu orzekania o niepełnosprawności było wydawanie orzeczeń tym, którzy nie ubiegali się o renty. Tak się jednak nie stało i zdarza się, że ta sama osoba musi stawać przed dwoma komisjami, aby dostać wszystkie należne jej świadczenia - twierdzi prof. Anna Wilmowska-Pietruszyńska, współautorka reformy, prezes Polskiego Towarzystwa Orzecznictwa Lekarskiego.

Orzeczenia lekarza orzecznika ZUS są traktowane na równi z orzeczeniami o stopniu niepełnosprawności - tak wynika z art. 5 ustawy o rehabilitacji. Niekiedy więc orzeczenie rentowe wystarcza do uznania osoby za niepełnosprawną (np. pracodawca rencisty może się ubiegać o dofinansowanie z tytułu zatrudniania niepełnosprawnego). W drugą stronę to jednak nie działa.

- Instytucje rentowe nie uwzględniają orzeczeń o stopniu niepełnosprawności, co jest głównym powodem skarg do rzecznika praw obywatelskich. Sprzeciw budzi też to, że ZUS nie uwzględnia orzeczeń zespołów, gdy ustala datę powstania niezdolności do pracy - zauważa Lesław Nawacki, dyrektor w Biurze Rzecznika Praw Obywatelskich.

Dziura w przepisach

Niekiedy jednak orzeczenie rentowe nie zastąpi orzeczenia o niepełnosprawności, co widać na przykładzie renty socjalnej. Przysługuje ona m.in. osobie pełnoletniej, która jest całkowicie niezdolna do pracy z powodu naruszenia sprawności organizmu w dzieciństwie lub w trakcie nauki. Takiej osobie przysługuje też zasiłek pielęgnacyjny (z gminy).

Lekarz orzecznik ZUS, zgodnie z art. 5 ustawy o rencie socjalnej, może orzec najwyżej o niezdolności do pracy, co jest równoznaczne z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Nie może dodatkowo orzec o niezdolności do samodzielnej egzystencji (co oznaczałoby znaczny stopień). Nie ma to znaczenia dla tych, których niepełnosprawność powstała przed 21. rokiem życia, bo im wystarczy orzeczenie o umiarkowanym stopniu (art. 16 ust. 3 ustawy o świadczeniach rodzinnych). Gdy powstała ona później (lub orzeczenie ZUS nie określa daty), to do uzyskania zasiłku pielęgnacyjnego konieczny jest znaczny stopień niepełnosprawności (art. 16 ust. 2 pkt 2). Można go uzyskać tylko przed zespołem, a to oznacza zbieranie dokumentacji i poddawanie się kolejnej ocenie lekarskiej.

Mnożenie kwitów

Orzeczenie rentowe nie da też świadczenia pielęgnacyjnego na niepełnosprawne dziecko. Osoby z orzeczeniem KRUS, MON, MSWiA wydanym po 1 grudnia 1998 r., które chciałyby np. dostać dofinansowanie turnusu rehabilitacyjnego ze środków PFRON, również muszą stanąć przed zespołem, aby uzyskać stopień niepełnosprawności.

Ponadto osoba z rentą z tytułu niezdolności do pracy bez decyzji zespołu nie weźmie udziału w warsztatach terapii zajęciowej. Większość rencistów może w uproszczonej procedurze ubiegać się przed zespołem o ustalenie stopnia niepełnosprawności i wskazań do uprawnień pozarentowych (art. 5a ustawy o rehabilitacji), to jednak za mało. Panuje przekonanie, że konieczne są zmiany w zasadach uznawalności orzeczeń.

- Gdy nie są one nawzajem brane pod uwagę, to oprócz uciążliwości są i rozbieżności - zauważa Sławomir Piechota, przewodniczący Sejmowej Komisji Polityki Społecznej i Rodziny.

Czy powinna więc istnieć tylko jedna instytucja orzekająca? Zdania ekspertów są podzielone.

- Orzekanie do celów rentowych ma inny charakter niż ocena niepełnosprawności. Przy tej drugiej dominuje ocena medyczna, a przy tej pierwszej pojawiają się też elementy ekonomiczne. Poza tym byłoby więcej odwołań - wnosiliby je nie tylko ubezpieczeni, ale i instytucja rentowa - zauważa Lesław Nawacki.
(źródło - "Rzeczpospolita")

Jest to też istotne dla osob które maja chorobe od urodzenia ,jak rowniez to ,ze moga sie starac o zasilek dla sierot zupelnych jak pobieraja rente rodzinna.

Renta rodzinna
Wiadomości ogólne
Renta rodzinna przysługuje uprawnionym członkom rodziny osoby, która w chwili śmierci miała ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy albo spełniała warunki wymagane do uzyskania jednego z tych świadczeń. Przy ocenie prawa do renty przyjmuje się, że osoba zmarła była całkowicie niezdolna do pracy.

Renta rodzinna przysługuje także uprawnionym członkom rodziny osoby, która w chwili śmierci pobierała zasiłek przedemerytalny lub świadczenie przedemerytalne. W takim przypadku przyjmuje się, że osoba zmarła spełniała warunki do uzyskania renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy.
Uprawnieni do renty rodzinnej
Dzieci
Do renty rodzinnej mają prawo: dzieci własne, dzieci drugiego małżonka, dzieci przysposobione - do ukończenia 16. roku życia lub 25. roku życia, jeśli się uczą oraz bez względu na wiek, jeśli stały się całkowicie niezdolne do pracy przed 16. rokiem życia lub w czasie nauki w szkole do ukończenia 25. roku życia. Jeżeli dziecko osiągnęło 25 lat będąc na ostatnim roku studiów w szkole wyższej, prawo do renty przedłuża się do zakończenia tego roku studiów.
Wnuki i rodzeństwo
Prawo do renty rodzinnej mają także wnuki, rodzeństwo i inne dzieci przyjęte na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletności, jeżeli spełniają takie warunki jak dzieci własne i zostały przyjęte na wychowanie co najmniej na rok przed śmiercią ubezpieczonego (emeryta lub rencisty), chyba że śmierć była następstwem wypadku, a ponadto nie mają prawa do renty po zmarłych rodzicach, a gdy rodzice żyją - jeżeli nie mogą zapewnić im utrzymania albo ubezpieczony (emeryt lub rencista) lub jego małżonek był ich opiekunem ustanowionym przez sąd.
Wdowa
Prawo do renty rodzinnej przysługuje wdowie, jeśli w chwili śmierci męża ukończyła 50 lat lub była niezdolna do pracy, albo wychowuje co najmniej jedno z dzieci, wnuków lub rodzeństwa uprawnionych do renty rodzinnej po zmarłym mężu, które nie ukończyły 16. roku życia, a jeżeli uczą się - 18. roku życia lub są całkowicie niezdolne do pracy. Uprawnienie do renty rodzinnej przysługuje również wdowie, jeśli spełni warunek dotyczący wieku lub niezdolności do pracy w okresie nie dłuższym niż 5 lat od śmierci męża lub od zaprzestania wychowywania ww. dzieci.
Małżonka rozwiedziona oraz wdowa, która przed śmiercią męża nie pozostawała z nim we wspólności małżeńskiej, ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli oprócz spełnienia w/w warunków wymaganych od wdowy, w dniu śmierci męża miała prawo do alimentów z jego strony ustalone wyrokiem sądowym lub ugodą sądową.
Wdowa, która nie spełnia żadnego z wymienionych warunków wymaganych do przyznania renty rodzinnej i nie posiada niezbędnych źródeł utrzymania - ma prawo do okresowej renty rodzinnej przez okres jednego roku od dnia śmierci męża albo przez okres uczestniczenia w zorganizowanym szkoleniu mającym na celu uzyskanie kwalifikacji do wykonywania pracy zarobkowej, nie dłużej jednak niż przez 2 lata od śmierci męża.

Wdowiec
Te same zasady stosuje się do wdowca. Wiek uprawniający wdowca do renty rodzinnej wynosi od 1 stycznia 1999 r. również 50 lat.
Rodzice
Rodzice mają prawo do renty rodzinnej, jeżeli ubezpieczony (emeryt lub rencista) bezpośrednio przed śmiercią przyczyniał się do ich utrzymania a ponadto spełniają warunki takie jak dla wdowy/wdowca (dotyczące wieku, niezdolności do pracy lub wychowywania małoletnich osób).

Wysokość renty rodzinnej
Renta rodzinna wynosi:
dla jednej osoby uprawnionej - 85% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu
dla dwóch osób uprawnionych - 90% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu
dla trzech i więcej osób uprawnionych - 95% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu.
Wszystkim uprawnionym członkom rodziny przysługuje jedna łączna renta rodzinna, która w razie konieczności dzielona jest w równych częściach między uprawnionych.
Jeżeli do renty rodzinnej uprawniona jest sierota zupełna, przysługuje jej dodatek dla sierot zupełnych.
Najniższa renta
Od 1 marca 2006 r. najniższa renta rodzinna wynosi 597,46 zł, a dodatek dla sieroty zupełnej 287,93 zł.

W przyszłym roku większa pomoc dla rodziny (autor: Magdalena Januszewska; źródło: Rzeczpospolita)

Choć rosną koszty utrzymania, dochód, od którego zależy przyznanie wsparcia, nie zmienia się od lat. Ustawa sztywno ustala terminy jego weryfikacji. Rodzina może uzyskać pomoc, jeśli dochód na osobę nie przekracza 504 zł netto. Jeżeli jest w niej dziecko z orzeczeniem o niepełnosprawności bądź o znacznym lub umiarkowanym jej stopniu, to próg ten wynosi 583 zł. Wynika to z art. 5 ustawy z 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (DzU z 2006 r. nr 139, poz. 992 ze zm.)
Limity te nie zmieniały się od wprowadzenia jej w życie, czyli od pięciu lat. Okres zasiłkowy zaczyna się we wrześniu. O prawie do pomocy decyduje dochód z poprzedniego roku kalendarzowego. Dla zasiłków, które będą przyznawane od września br., kryterium będzie więc dochód z 2007 r.

Mniej uprawnionych

Biorąc pod uwagę inflację i wzrost płac (patrz infografika), utrzymywanie kryteriów dochodowych na stałym poziomie może sprawić, że mniej osób skorzysta z pomocy.
"Nie dość, że nie dostanę zasiłku z powodu kryterium dochodowego, to jeszcze muszę się zmagać z lawinowym wzrostem kosztów utrzymania. Czuję się oszukany. Zamiast podwyższenia pomocy dla rodziny dotyka mnie znaczący spadek poziomu życia" - napisał czytelnik Karol Nowak. Potwierdzają to obserwacje instytucji wypłacających pomoc. -Widzimy spadek liczby świadczeniobiorców. Wynika to m.in. z emigracji, ale także poprawy na rynku pracy. Beneficjantów od września może być jeszcze mniej. Dochody rodzin nominalnie rosną, co zauważamy, przyznając dodatki mieszkaniowe (bierze się pod uwagę dochody z trzech ostatnich miesięcy). Być może więc weryfikacja wysokości świadczeń rodzinnych powinna następować częściej. Teraz reakcja na zmianę sytuacji ekonomicznej rodzin jest znacznie opóźniona - uważa Regina Politowicz, dyrektor w Urzędzie Miasta w Bydgoszczy. Kryterium dochodowe oraz wysokość świadczeń podlega weryfikacji co trzy lata (art. 18 ustawy). Uwzględnia się wyniki badań progu wsparcia dochodowego rodzin, czym zajmuje się Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. Datę pierwszej weryfikacji ustalono na 1 września 2006 r. W efekcie podniesiono świadczenia, ale nie zmieniono progu dochodowego. Kolejna nastąpi dopiero w 2009 r. Szczegółowe jej zasady określa rozporządzenie z 25 kwietnia 2005 r. w sprawie sposobu ustalania progu wsparcia dochodowego rodzin (DzU nr 80, poz. 700)

Metoda jest skomplikowana i droga. – Uwzględniamy nie tylko wzrost cen dóbr, takich jak żywność, odzież, edukacja, ale także zmieniające się zwyczaje konsumpcyjne rodzin. Gdyby weryfikacja miała następować częściej, to metoda musiałaby być prostsza, np. uwzględniać tylko inflację. Wtedy trzeba by zaakceptować, że progi będą nie tylko rosły, ale i spadały. Biorąc pod uwagę ostatnie zmiany w sytuacji ekonomicznej rodzin, prawdopodobnie zaproponujemy Ministerstwu Pracy i Polityki Społecznej podniesienie progu dochodowego zarówno w wypadku świadczeń rodzinnych, jak i pomocy społecznej – twierdzi Piotr Broda-Wysocki z Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych.

Zasiłek i dodatek

Świadczeniobiorców irytuje też to, że od marca dodatek pielęgnacyjny do rent z tytułu niezdolności do pracy, rodzinnych i emerytur wypłacany przez ZUS jest o ok. 10 zł wyższy od zasiłku pielęgnacyjnego, który wypłaca gmina. Chodzi przecież o osoby w podobnej sytuacji życiowej (niepełnosprawne, w podeszłym wieku). – Uprawnieni do zasiłku pielęgnacyjnego uważają, że, tak jak dotychczas, powinien być on równy dodatkowi – wyjaśnia Regina Politowicz. Ta różnica to skutek waloryzacji dodatku, która nastąpiła w marcu br. Świadczenia rodzinne zaś jej nie podlegają. – Oczekiwanie, aby waloryzować świadczenia z zabezpieczenia społecznego tak samo jak te z ubezpieczeń, jest nieuzasadnione. Nie można ich traktować jednakowo, bo te pierwsze mają charakter pomocy państwa, a te drugie zależą od opłacania składek przez zainteresowanego – uważa Piotr Broda-Wysocki.Jak się dowiedzieliśmy, MPiPS nie planuje zmian zasad weryfikacji świadczeń rodzinnych.

RENTA RODZINNA

Wiadomości ogólne

Renta rodzinna przysługuje uprawnionym członkom rodziny osoby, która w chwili śmierci miała ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy albo spełniała warunki wymagane do uzyskania jednego z tych świadczeń. Przy ocenie prawa do renty przyjmuje się, że osoba zmarła była całkowicie niezdolna do pracy.
Renta rodzinna przysługuje również uprawnionym członkom rodziny funkcjonariusza zaginionego w czasie pełnienia służby.
W razie śmierci osoby pobierającej zasiłek przedemerytalny lub świadczenie przedemerytalne renta rodzinna przysługuje uprawnionym członkom rodziny także wówczas, gdy osoba, po której przysługuje renta, zmarła po upływie 18. miesięcy od ustania okresów uprawniających do uzyskania prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy. W takim przypadku przyjmuje się, że osoba zmarła spełniała warunki do uzyskania renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy.

Uprawnieni do renty rodzinnej

Dzieci

Do renty rodzinnej mają prawo: dzieci własne, dzieci drugiego małżonka, dzieci przysposobione - do ukończenia 16. roku życia lub 25. roku życia, jeśli się uczą oraz bez względu na wiek, jeśli stały się całkowicie niezdolne do pracy przed 16. rokiem życia lub w czasie nauki w szkole do ukończenia 25. roku życia. Jeżeli dziecko osiągnęło 25 lat będąc na ostatnim roku studiów, prawo do renty przedłuża się do zakończenia tego roku studiów.

Wnuki i rodzeństwo

Prawo do renty rodzinnej mają także wnuki, rodzeństwo i inne dzieci przyjęte na wychowanie i utrzy-manie przed osiągnięciem pełnoletności, jeżeli spełniają takie warunki jak dzieci własne i zostały przyjęte na wychowanie co najmniej na rok przed śmiercią ubezpieczonego (emeryta lub rencisty), chyba że śmierć była następstwem wypadku, a ponadto nie mają prawa do renty po rodzicach, a gdy rodzice żyją - jeżeli nie mogą zapewnić im utrzymania lub ubezpieczony (emeryt lub rencista) albo jego małżonek był ich opiekunem ustanowionym przez sąd.

Wdowa

Prawo do renty rodzinnej przysługuje wdowie, jeśli w chwili śmierci męża ukończyła 50 lat lub była niezdolna do pracy, albo wychowuje co najmniej jedno z dzieci, wnuków lub rodzeństwa uprawnione do renty rodzinnej po zmarłym mężu, ,,które nie ukończyły 16. roku życia, a jeżeli uczą się - 18. rok w życia, lub są całkowicie niezdolne do pracy. Uprawnienie do renty rodzinnej przysługuje wdowie. jeśli spełnia warunek dotyczący wieku lub niezdolności do pracy w okresie nie dłuższym" niż 5 lat od śmierci męża, lub od zaprzestania wychowywania ww. dzieci.
Małżonka rozwiedziona oraz wdowa, która w chwili śmierci męża nie pozostawała z nim we wspólności małżeńskiej, ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli oprócz spełnienia warunków wymaganych od wdowy, w chwili śmierci męża miała prawo do alimentów z jego strony ustalone wyrokiem sądowym lub ugodą sądową.
Wdowa, która nie spełnia żadnego z wymienionych warunków wymaganych do przyznania renty ,,rodzinnej i nie posiada niezbędnych źródeł utrzymania - ma prawo do okresowej renty rodzinnej przez okres jednego roku od dnia śmierci męża albo przez okres uczestniczenia w zorganizowanym szkoleniu mającym na celu uzyskanie kwalifikacji do wykonywania pracy zarobkowej, nie dłużej jednak niż przez 2 lata od śmierci męża.

Wdowiec

Te same zasady, z wyjątkiem renty okresowej, stosuje się do wdowca. Wiek uprawniający wdowca do renty rodzinnej wynosi od 1 stycznia 1999 r. również 50 lat.

Rodzice

Rodzice mają prawo do renty rodzinnej, jeżeli ubezpieczony (emeryt lub rencista) bezpośrednio przed śmiercią przyczyniał się do ich utrzymania, a ponadto spełniają warunki takie jak dla wdowy/ wdowca, w tym również dotyczące wieku.

Wysokość renty rodzinnej

Renta rodzinna wynosi:

dla jednej osoby uprawnionej - 85% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu

dla dwóch osób uprawnionych - 90% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu

dla trzech i więcej osób uprawnionych - 95% świadczenia, które przysługiwałoby zmarłemu.

Wszystkim uprawnionym członkom rodziny przysługuje jedna łączna renta rodzinna, a w razie koniecz-ności dzielona jest w równych częściach między uprawnionych.
Jeżeli do renty rodzinnej uprawniona jest sierota zupełna, przysługuje jej dodatek dla sierot zupełnych.

Za Rzeczpospolita

Będą łączone lata pracy w Polsce, Kanadzie i USA
Magdalena Januszewska 03-04-2008, ostatnia aktualizacja 03-04-2008 07:23

Prawdopodobnie od przyszłego roku osoby starające się o emeryturę w Polsce będą mogły sumować okresy ubezpieczenia społecznego w tych państwach

Wczoraj Jolanta Fedak, minister pracy i polityki społecznej, oraz Victor Ashe, ambasador Stanów Zjednoczonych, podpisali umowę o zabezpieczeniu społecznym między naszymi państwami. Taką umowę minister zawarła też z ambasadorem Kanady Davidem Prestonem.

Najważniejszym ich skutkiem będzie możliwość wzajemnego zaliczania okresów ubezpieczenia do stażu potrzebnego do otrzymania emerytury lub renty. Jeżeli osoba, która np. sześć lat pracowała w USA lub w Kanadzie, wróci do Polski, to lata ubezpieczenia tam będzie mogła uwzględnić jako okresy składkowe, ubiegając się o polską emeryturę (i odwrotnie). Ci, którzy pracowali w dwóch państwach, ale zbyt krótko, aby przyznać im świadczenia w jednym z nich lub w obu, będą mogli uzyskać emerytury lub renty częściowe – z jednego albo obu krajów. Każdy będzie płacił za „swoje” okresy ubezpieczenia.

Ma też zniknąć problem podwójnego opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w Polsce oraz USA i Kanadzie. – Liczymy, że umowa zwolni z podwójnego opodatkowania i oskładkowania około 1,5 tys. Polaków i Amerykanów. Liczba ta z czasem będzie rosnąć – sądzi Victor Ashe.

Umowy mają także sprzyjać promocji legalnego zatrudnienia osób migrujących między USA, Kanadą a Polską.

Renty rodzinne ze Stanów

Osoby uprawnione będą też otrzymywały amerykańskie tzw. świadczenia pochodne, czyli związane z pracą członka rodziny. Od połowy lat 80. Stany Zjednoczone wprowadziły bowiem w wewnętrznym ustawodawstwie zmiany ograniczające ich transfer do państw, z którymi nie zawarły umów o zabezpieczeniu społecznym, w tym do Polski.

Amerykańskie renty rodzinne dostaną osoby zamieszkałe w Polsce, które ze względu na trudne do spełnienia warunki w tamtejszym ustawodawstwie obecnie ich nie otrzymują (chodzi o sieroty i osoby owdowiałe).

Świadczenia będą także przysługiwały współmałżonkom amerykańskich emerytów, którzy obecnie ich nie dostają, ponieważ nie są obywatelami USA i mieszkają w Polsce (chodzi o świadczenia przyznawane w Stanach żonie w związku z tym, że pozostawała w małżeństwie przez określony czas). – Cieszę się, że umowa będzie miała pozytywny wpływ nie tylko na osoby, które pracowały w Stanach Zjednoczonych, ale także na ich rodziny – mówił Victor Ashe podczas uroczystości podpisania umowy.

Nie zmieni się natomiast sytuacja osoby, która wypracowała w Stanach Zjednoczonych własną emeryturę. Nadal będzie ją dostawała bez względu na to, czy mieszka w Polsce czy w USA. Dziś państwa te transferują między sobą świadczenia emerytalno-rentowe na podstawie niepublikowanych dwustronnych porozumień. Szacuje się, że z postanowień polsko-amerykańskiej umowy skorzysta co najmniej 30 tys. Polaków.

Umowa z Kanadą

Tych samych kwestii dotyczy umowa polsko-kanadyjska. Pozwoli ona więc na uwzględnianie kanadyjskich okresów ubezpieczenia w celu ustalenia prawa i wysokości polskich świadczeń emerytalno-rentowych i odwrotnie. Umożliwi też transfer świadczeń dla osób zamieszkałych na terytorium drugiej strony.

Umowa ma ułatwić Polakom mieszkającym w Kanadzie podejmowanie decyzji o powrocie do kraju, bo nie będą się obawiały o utratę prawa do uzyskanych tam świadczeń. Ma z niej skorzystać około 40 tys. Polaków. Zyskają także obywatele kanadyjscy, którzy podejmując pracę w Polsce, nie będą musieli opłacać podwójnych składek.

Aby tak się stało, czeka nas długi proces legislacyjny w każdym z państw. Nowe zasady zaczną obowiązywać najwcześniej pod koniec tego roku.

Komentuje Jolanta Fedak, minister pracy i polityki społecznej

Umowa zapewni równe traktowanie osób, które przez lata ciężko pracowały w obu krajach. Największe korzyści odniosą ci, którzy ze względu na zbyt krótkie okresy ubezpieczeniowe w poszczególnych państwach nie mają prawa do świadczeń emerytalnych w żadnym z nich. Negocjacje między Polską a Stanami Zjednoczonymi trwały trzy lata. Były trudne, bo dotyczą skomplikowanych zagadnień ubezpieczeniowych. Podpisane obok umowy porozumienie administracyjne pozwoli na stosowanie przez oba państwa nowych zasad w praktyce. Mam nadzieję, że umowa będzie szybko ratyfikowana i przyniesie wymierne korzyści konkretnym osobom.

Witaj , wklejam Ci zasady przyznawania tego świadczenia.

Świadczenie pielęgnacyjne z tytułu rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z koniecznością opieki nad dzieckiem przysługuje matce lub ojcu dziecka albo opiekunowi faktycznemu dziecka, jeżeli nie podejmuje lub rezygnuje z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu sprawowania opieki nad dzieckiem legitymującym się orzeczeniem o niepełnosprawności łącznie ze wskazaniami:

* konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji oraz
* konieczności stałego współudziału na co dzień opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji,
* albo orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności.

Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje w wysokości 420,00 zł miesięcznie, jeżeli dochód rodziny w przeliczeniu na osobę nie przekracza kwoty 583 zł.

Świadczenia pielęgnacyjne nie przysługują, jeżeli:

* osoba sprawująca opiekę ma ustalone prawo do emerytury, renty, renty socjalnej, zasiłku stałego, zasiłku przedemerytalnego lub świadczenia przedemerytalnego,
* osoba wymagająca opieki:
1. pozostaje w związku małżeńskim,
2. została umieszczona w rodzinie zastępczej, w specjalnym ośrodku szkolno – wychowawczym i korzysta w nim całodobowej opieki albo w związku z koniecznością kształcenia, rewalidacji lub rehabilitacji, w placówce zapewniającej całodobową opiekę przez co najmniej 5 dni w tygodniu z wyjątkiem zakładów opieki zdrowotnej,
* osoba w rodzinie ma ustalone prawo do wcześniejszej emerytury na to dziecko,
* osoba w rodzinie ma ustalone prawo do dodatku do zasiłku rodzinnego z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego albo do świadczenia pielęgnacyjnego na to lub na inne dziecko w rodzinie.

W przypadku ustalania prawa do świadczeń uzależnionych od niepełnosprawności – prawo do świadczeń ustala się na okres zasiłkowy, chyba że orzeczenie zostało wydane na czas określony wówczas świadczenia przysługują do ostatniego dnia miesiąca, w którym upływa termin ważności orzeczenia.
W przypadku utraty ważności orzeczenia o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności, jeżeli osoba niepełnosprawna uzyska ponownie orzeczenie o niepełnosprawności lub odpowiednim stopniu niepełnosprawności stanowiące kontynuację poprzedniego orzeczenia, prawo do świadczenia pielęgnacyjnego ustala się od pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym upłynął termin ważności poprzedniego orzeczenia, nie wcześniej jednak niż od miesiąca, w którym osoba złożyła wniosek o kontynuację świadczenia pielęgnacyjnego. W tym celu do wniosku o świadczenie pielęgnacyjne (kontynuację) należy dołączyć zaświadczenie właściwej instytucji (np. PCPR lub ZUS) potwierdzające złożenie wniosku o ponowne ustalenie niepełnosprawności lub stopnia niepełnosprawności.

Renta socjalna jest świadczeniem, które przysługuje osobie pełnoletniej oraz całkowicie niezdolnej do pracy z powodu naruszenia sprawności organizmu, które powstało:
- przed ukończeniem 18 roku życia albo
- w trakcie nauki w szkole lub w szkole wyższej, przed ukończeniem 25 roku życia albo w trakcie studiów doktoranckich lub aspirantury naukowej.
Z przedstawionej przez Paną sytuacji nie wynika jednak, iż jest Pani osobą niezdolną do pracy oraz jakoby niezdolność do pracy powstała u Pani w wyżej wymienionych okresach.
Istnieje również renta z tytułu niezdolności do pracy. prawo do niej przysługuje ubezpieczonemu, który spełnia łącznie następujące warunki:
- jest niezdolny do pracy;
- ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy ( w Pani przypadku 5 lat)
- niezdolność do pracy powstała w określonych ustawą okresach składkowych (okres zatrudnienia, okres ubezpieczenia) i nieskładkowych (np. w okresie pobierania zasiłku chorobowego lub opiekuńczego) albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.
Z przedstawionej przez Panią sytuacji wynika, iż spełnia Pani jedynie drugi warunek. Aby renta mogła być przyznana wszystkie 3 warunki muszą być spełnione łącznie.
Z uwagi jednak na Pani wiek, może się pani starać o przyznanie tzw. renty w drodze wyjątku. O przyznanie renty w drodze wyjątku należy wystąpić do prezesa ZUS. Prezes ZUS może przyznać emeryturę, rentę z tytułu niezdolności do pracy albo rentę rodzinną w drodze wyjątku, jeżeli spełnione są łącznie następujące przesłanki:
wnioskodawca jest lub był osobą ubezpieczoną albo jest członkiem rodziny pozostałym po ubezpieczonym,
nie spełnia warunków wymaganych w ustawie o emeryturach i rentach do uzyskania świadczeń wskutek szczególnych okoliczności,
nie może podjąć pracy lub działalności objętej ubezpieczeniem społecznym ze względu na całkowitą niezdolność do pracy lub wiek,
nie ma niezbędnych środków utrzymania.
Powyższe przesłanki, wymienione w art. 83 ustawy emerytalnej, muszą być spełnione łącznie. Oznacza to, że niespełnienie choćby jednej z nich wyklucza możliwość przyznania przez prezesa ZUS świadczenia w drodze wyjątku. Przyznanie emerytury lub renty w omawianym trybie może nastąpić tylko wówczas, gdy w wyniku szczególnych okoliczności nie zostały spełnione warunki wymagane do uzyskania świadczenia w trybie zwykłym. Warto też wiedzieć, że wysokość przyznanych w drodze wyjątku świadczeń nie może przekraczać odpowiednich świadczeń przewidzianych w ustawie emerytalnej.
Decyzję w sprawie świadczeń wyjątkowych może podjąć wyłącznie prezes ZUS. Ich wyjątkowość polega na tym, że są one finansowane z budżetu państwa, a ich przyznanie oparte jest na uznaniu administracyjnym. Uznanie to podlega jednak kontroli sądów administracyjnych. W szczególności sąd bada spełnienie obowiązku wyczerpującego zebrania i rozpatrzenia całego materiału dowodowego, ocenienia okoliczności na podstawie całokształtu materiału dowodowego.
Ponadto może się Pani ubiegać o świadczenia z opieki społecznej, o tzw. zasiłek okresowy, który może być Pani przyznany, mimo iż nie spełnia Pani kryterium dochodowego by go otrzymać. W wyjątkowych sytuacjach bowiem świadczenie to może być przyznane rodzinie, która nie spełni kryterium dochodowego (warunkiem jest zwrot części lub całości kwoty zasiłku). Oprócz tego może Pani się ubiegać o tzw. specjalny zasiłek celowy i zasiłek celowy na zasadach zwrotu – świadczenia te mogą być przyznane w szczególnie uzasadnionych przypadkach osobie albo rodzinie o dochodach przekraczających kryterium ustawowe. Różnią się tym, że jedno z nich jest przyznawane pod warunkiem zwrotu części lub całości kwoty zasiłku.

Monika Dolata
Biuro Doradcze Gestor

PIT-8S
Informacja o wysokości wypłaconego stypendium (PIT-8S)
Art. 35 ust. 10 ustawy nakłada obowiązek sporządzania informacji PIT-8S na płatników stypendiów, o których mowa w art. 21 ust. 1 pkt 40b ustawy.
Zwolnienie od podatku dotyczące stypendiów, wynikające z tego przepisu, ma zastosowanie po spełnieniu kilku łącznych warunków:
-stypendium musi być wypłacone uczniowi lub studentowi,
-stypendium musi być finansowane przez określone podmioty, tzn. jednostki samorządu terytorialnego lub organizacje, o których mowa w art. 3 ust. 2 i 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
-wysokość i zasady udzielania stypendium muszą być określone odpowiednio w uchwale organu stanowiącego jednostki samorządu terytorialnego oraz w regulaminie zatwierdzonym przez organy ww. organizacji,
-ww. regulamin musi być udostępniany do publicznej wiadomości za pomocą Internetu, środków masowego przekazu lub wykładany (wywieszany) dla zainteresowanych w pomieszczeniach ogólnie dostępnych,
-łączna wartość wszystkich stypendiów ww. typu nie może w skali miesiąca przekroczyć 380 zł,

stypendysta przed pierwszą wypłatą świadczenia obowiązany jest złożyć płatnikowi oświadczenie PIT-2A, że nie uzyskuje równocześnie innych dochodów podlegających opodatkowaniu, z wyjątkiem renty rodzinnej oraz dochodów określonych w art. 28-30 oraz w art. 30a ustawy (opodatkowanych w sposób zryczałtowany) oraz w art. 30b ustawy (opodatkowanych podatkiem w wysokości 19% uzyskanego dochodu, których nie łączy się z dochodami według skali podatkowej oraz tzw. podatkiem liniowym).
Należy zauważyć, że ustawodawca przewidział szereg zwolnień przedmiotowych związanych ze stypendiami. Przy czym tylko stypendia określone w art. 21 ust. 1 pkt 40b ustawy ograniczone są ustawowym limitem miesięcznym, którego przekroczenie powoduje, że nadwyżka podlega opodatkowaniu. Oznacza to, że nawet przy spełnieniu pozostałych warunków określonych wyżej, jeżeli wartość stypendium w skali miesiąca przekroczy 380 zł, płatnik obowiązany jest do poboru zaliczki na podatek od kwoty przekroczenia, na zasadach określonych w art. 35 ustawy.
W części D. PIT-8S wykazywana jest kwota wypłaconego stypendium, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 40b ustawy, w rozbiciu na poszczególne miesiące oraz rozbiciu na część wolną od podatku i podlegającą opodatkowaniu, w następujący sposób:
kolumna b – ogólna kwota wypłaconego stypendium, z uwzględnieniem kwot wolnych od podatku dochodowego na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 40b ustawy,
kolumna c – kwota stypendium wolna od podatku na podstawie ww. przepisu,
kolumna d – kwota stypendium podlegająca opodatkowaniu, tj. różnica między kwotą wypłaconych należności a sumą kwot wolnych od podatku dochodowego,
kolumna e – kwota pobranych zaliczek na podatek dochodowy od przychodu podlegającego opodatkowaniu.
Fakt wypłaty wyłącznie stypendium wolnego od podatku na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 40b ustawy, nie zwalnia płatników z obowiązku sporządzenia PIT-8S odrębnie dla każdego podatnika (stypendysty). Jest to związane z faktem, że stypendysta (uczeń lub student) może otrzymywać stypendium od kilku podmiotów jednocześnie. Zatem zarówno stypendysta jak i urząd skarbowy na podstawie informacji PIT-8S czerpią informacje czy łączna wartość otrzymanych stypendiów w poszczególnych miesiącach nie stanowi o utracie prawa do zwolnienia określonego w ww. przepisie. Wówczas bowiem stypendyści zobowiązani są do rozliczenia tych przychodów w zeznaniu podatkowym.
Na dopełnienie powyższego obowiązku płatnicy mają czas do końca lutego roku następującego po roku podatkowym. W tym terminie muszą nie tylko sporządzić przedmiotową informację, ale również po jednym jej egzemplarzu przekazać podatnikowi oraz urzędowi skarbowemu właściwemu według miejsca zamieszkania podatnika. Trzeci egzemplarz pozostaje w aktach płatnika.
Zaznaczyć należy, że obowiązek wystawienia PIT-8S nie powstanie u płatników, którzy od wypłacanych stypendiów pobierają zaliczki na podatek jeżeli stypendysta przed dniem 10 stycznia roku następującego po roku podatkowym złoży mu oświadczenie PIT-12 dla celów dokonania rocznego obliczenia podatku. W takiej sytuacji po stronie płatnika powstaje obowiązek sporządzenia rocznego obliczenia podatku (PIT-40).
Przykład
Zarząd Stowarzyszenia "BRAWO" opracował i zatwierdził regulamin wypłaty stypendium za wyniki w nauce dla studentów prawa. Przedmiotowy regulamin został udostępniony do publicznej wiadomości za pomocą Internetu.
Warunki uzasadniające przyznanie ww. stypendium spełnił Mariusz Drągowski, będący studentem II roku. Zarząd Fundacji w marcu 2005 r. podjął decyzję o wypłacie stypendium podatnikowi przez okres od kwietnia do grudnia 2005 r. (wniosek o przyznanie stypendium wpłynął w lutym 2005 r.). Stypendysta przed pierwszą wypłatą świadczenia złożył płatnikowi oświadczenie PIT-2A.
Wysokość stypendium określona w ww. regulaminie wynosiła 350 zł miesięcznie. W takiej wysokości miesięcznej stypendium powinno być wykazane w PIT-8S.
Dokładne informacje i wzór wypełnienia na stronie www.gazetapodatkowa.pl/deklaracje/52330.html

to sa nasze prawa , a kto je respektuje ?????????????????????????????????

2 ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych
ulga na dziecko

przytocze tu czesc ustawy;

[quote]
Kto może skorzystać z ulgi na dziecko?

Rodzice bądź opiekunowie prawni wychowujący dzieci rozliczający się na zasadach ogólnych (tj. według skali podatkowej: 19%, 30%, 40%), czyli wszyscy którzy w nadchodzącym 2008 roku wypełnią formularz PIT-37 za rok 2007.

Ulga przysługuje na każde dziecko, które spełnia poniższe warunki:

jest małoletnie, czyli nie ukończyło 18 roku życia,
przed ukończeniem 25 lat jeśli uczy się lub studiuje,

bez względu na wiek, jeśli odrębnymi przepisami otrzymuje [b]zasiłek pielęgnacyjny,
oraz w roku podatkowym 2007 dzieci te nie uzyskały dochodów za wyjątkiem dochodów wolnych od podatku dochodowego, renty rodzinnej oraz dochodami nie powodującymi obowiązku uiszczenia podatku (tj. w 2007 r. są to dochody w wysokości do 3.015 zł). Należy pamiętać że istnieje katalog dochodów nie objętych obowiązkiem podatkowym.[/b]

a co z tymi co pobieraja dodatek pielegnacyjny ??????????????????? czy to nie sa dzieci ???????????

pozdrawiam

PAP
BIZNES POZYTYWNIE O RZĄDOWYCH OSZCZĘDNOŚCIACH
Rząd znalazł we wtorek 19,7 mld zł oszczędności w tegorocznym budżecie. Eksperci ekonomiczni proszeni "na gorąco" o ocenę tych działań ocenili je pozytywnie. I chociaż przyznają, że prawdziwym lekiem są głębsze reformy, to ich zdaniem rząd zachował twarz.
Cięcia w wydatkach mają wynieść w sumie 19,7 mld zł. 10 mld zł rząd zaoszczędzi w resortach i województwach, a resztę w związku z nowymi przepisami dotyczącymi finansowania wydatków infrastrukturalnych. Co myślą o tym ekonomiści?

Gomułka: to spodoba się rynkom

Zdaniem głównego ekonomisty Business Centre Club prof. Stanisława Gomułki rynki finansowe powinny zareagować pozytywnie na plan oszczędnościowy rządu.
- Zapowiedziany przez rząd pakiet oszczędności na łączną sumę ok. 20 mld zł będzie traktowany przez rynki finansowe jako coś, co może urealnić program wchodzenia naszego kraju do strefy euro - powiedział Gomułka. Jak podkreślił, do tej pory rynki finansowe dość krytycznie oceniały politykę polskiego rządu, jako niedostatecznie wiarygodną, nie całkiem zgodną z celem wejścia Polski do strefy euro. Świadczy o tym również silne osłabienie złotego.
Mordasewicz: rząd obciął tam, gdzie mógł

Ekspert Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan" Jeremi Mordasewicz powiedział z kolei, że oszczedności objęły tylko te dziedziny, na które rząd ma wpływ. - Minister finansów ma bardzo ograniczone możliwości wprowadzania oszczędności, może oszczędzać tylko na wydatkach bieżących - powiedział Mordasewicz.

Zdaniem Mordasewicza możliwe byłoby np. obniżenie budżetu KRUS. - Z tych 15 mld zł byłoby możliwe zaoszczędzenie 3 mld zł, ale dopiero w przyszłych latach - powiedział. Podobnie w przypadku - jak mówił - rent rodzinnych. - Ale w tym roku minister nie może tego zrobić - zaznaczył.

Arendarski: cięcia nie wpłyną na gospodarkę

- Rząd wprowadza oszczędności w obszarach, które nie mają wpływu na funkcjonowanie gospodarki - powiedział PAP prezes Krajowej Izby Gospodarczej Andrzej Arendarski. Według niego, gdyby nie doszło do oszczędności, wzrost deficytu budżetowego groziłby "zdestabilizowaniem gospodarki finansowej kraju". A zwiększenie deficytu budżetowego spowodowałoby "obniżenie ratingu i wyższe koszty kredytu" dla naszego kraju.

- Obniżałoby to wiarygodność kraju, a Polska będzie poszukiwała kredytów, będzie musiała sprzedawać swoje papiery wartościowe - podkreślił ekonomista. On również dodał, że dodatkowych oszczędności można by poszukać w kieszeniach bogatszych rolników poprzez reformę KRUS.

Furgalski: drogi są bezpieczne, ale...

Ekspert Zespołu Doradców Gospodarczych TOR Adrian Furgalski uważa, że zaproponowana przez rząd nowa forma finansowania wydatków infrastrukturalnych uratuje zaplanowane przedsięwzięcia. Krajowy Fundusz Drogowy, zgodnie z zamiarami rządu, powinien stać się źródłem finansowania całości inwestycji z wykorzystaniem pieniędzy unijnych, co ma przynieść oszczędności na sumę 9,7 mld zł.

- Pozyskanie tych pieniędzy jest realne. Jednak - według mnie - to rozwiązanie jest jedynie zamianą sposobów finansowania z bezpośrednich wpływów do budżetu na pieniądze pożyczone - powiedział Furgalski.

Zmiany ustawy o KFD pozwolą na to, aby Bank Gospodarstwa Krajowego zaciągał na rzecz tego Funduszu kredyty w międzynarodowych instytucjach finansowych, np. w Europejskim Banku Inwestycyjnym, które można by było spłacać poprzez emisję obligacji.

Sadowski: nie oszczędności, ale odroczenie płatności

W podobnym duchu o panach rządu mówił wiceprezydent Centrum im. Adama Smitha Andrzej Sadowski. - Ogłoszone przez przedstawicieli rządu oszczędności budżetowe mają w znacznej mierze charakter odroczonych płatności, nie są natomiast oszczędnościami trwałymi - powiedział.

Dodał, że trwałe oszczędności można by osiągnąć, reformując np. system podatkowy oraz zmieniając zasady finansowania służby zdrowia. - Jeżeli chodzi o system podatkowy, to obecnie bardzo duże kwoty trzeba przeznaczać m.in. na sam pobór podatków. Zracjonalizowanie poboru samego VAT już przyniosłoby budżetowi wielomiliardowe oszczędności - podkreślił Sadowski.

W opinii wiceprezydenta Centrum im. Adama Smitha, rząd będzie w stanie sprzedać obligacje skarbu państwa na kwotę 155 mld zł, powinien jednak zaproponować atrakcyjne oprocentowanie. Musi ono przewyższać to, które zaoferują rządy innych państw, które również będą starały się znaleźć nabywców na swoje papiery skarbowe.

- Planowana przez rząd sprzedaż obligacji na tak wielką kwotę oznacza zadłużanie kolejnych pokoleń. Oznacza ponadto, że na obsługę zadłużenia będzie musiało być przeznaczanych coraz więcej pieniędzy z państwowej kasy - powiedział Sadowski.

mkg ram

może to Cezarku też Ciebie zainteresuje:

WYPADKI W SZCZEGÓLNYCH OKOLICZNOŚCIACH
Przepisy ustawy z dnia 30 października 2002 r. o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach, obowiązujące od 1 stycznia 2003 r., określają rodzaje wypadków powstałych w szczególnych okolicznościach, uzasadniających przyznanie świadczeń, a także:

rodzaje i zasady przyznawania świadczeń z tytułu wypadków powstałych w szczególnych okolicznościach,

zasady ustalania wysokości, wypłaty oraz finansowania tych świadczeń.
Świadczenia z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach są finansowane ze środków budżetu państwa.

Za wypadek w szczególnych okolicznościach uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło podczas:

ratowania innych osób od grożącego ich życiu niebezpieczeństwa,

chronienia własności publicznej przed grożącą jej szkodą,

udzielania przedstawicielowi organu państwowego lub organu samorządu terytorialnego pomocy przy spełnianiu czynności urzędowych,

ścigania lub ujmowania osób podejrzanych o popełnienie przestępstwa lub chronieniu innych osób przed napaścią,

wykonywania funkcji radnego lub członka komisji rady wszystkich jednostek samorządu terytorialnego albo wykonywania przez sołtysa czynności związanych z tym stanowiskiem,

wykonywania funkcji ławnika w sądzie,

zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych realizowanych przez jednostki organizacyjne systemu oświaty, zajęć w szkole wyższej lub na studiach doktoranckich albo w czasie odbywania praktyki przewidzianej organizacją studiów lub nauki,

pracy w Ochotniczych Hufcach Pracy na innej podstawie niż umowa o pracę,

pracy wykonywanej w ramach terapii zajęciowej w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej oraz publicznych zakładach opieki zdrowotnej,

wykonywania bezpośredniej ochrony przed klęskami żywiołowymi,

wykonywania funkcji członka komisji powołanej przez organ państwowy lub organ samorządu terytorialnego do przeprowadzenia wyborów lub referendum,

wykonywania świadczeń przez wolontariusza, tj. osobę, która ochotniczo i bez wynagrodzenia wykonuje świadczenia na zasadach określonych w ustawie z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. nr 96, poz. 873 z późn. zm.),

uczestnictwa w Centrum Integracji Społecznej.
Natomiast za chorobę zawodową powstałą w szczególnych okolicznościach uważa się chorobę określoną w wykazie chorób zawodowych dotyczącym świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego, jeżeli została spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy lub sposobem wykonywania pracy, przy wykonywaniu: zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych realizowanych przez jednostki organizacyjne systemu oświaty, zajęć w szkole wyższej lub na studiach doktoranckich albo w czasie odbywania praktyki przewidzianej organizacją studiów lub nauki, bądź pracy w Ochotniczych Hufcach Pracy na innej podstawie niż umowa o pracę.

Wśród świadczeń przysługujących z tytułu wypadków i chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach wymienia się:

rentę z tytułu niezdolności do pracy - dla poszkodowanych, którzy otrzymali orzeczenie o całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy,

jednorazowe odszkodowanie - dla poszkodowanych, którzy stali się całkowicie niezdolni do pracy oraz dla członków rodzin osób zmarłych w wyniku wymienionych zdarzeń,

zasiłek pogrzebowy - dla osoby, która poniosła koszty pogrzebu osoby poszkodowanej zmarłej wskutek wymienionych zdarzeń,

rentę rodzinną - dla członków rodzin osób, które zmarły wskutek wypadku lub choroby zawodowej,

świadczenia opieki zdrowotnej określone w przepisach o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, w zakresie niezbędnym do leczenia następstw wypadku lub choroby zawodowej, pod warunkiem, że osoby te nie są objęte ubezpieczeniem zdrowotnym.
Świadczenia określone w przepisach ustawy o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach nie przysługują osobie poszkodowanej wskutek wypadku, który nastąpił z winy umyślnej lub rażącego niedbalstwa tej osoby. Świadczenia nie przysługują również osobie poszkodowanej, która będąc w stanie nietrzeźwości lub pod wpływem środków odurzających lub substancji psychotropowych przyczyniła się w znacznym stopniu do spowodowania wypadku, o ile stan ten został udokumentowany w aktach sprawy przez odpowiednie organy policji lub prokuratury.

(Dz.U.04.39.353 ) USTAWA z dnia 17 grudnia 1998 r.
o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
(tekst jednolity)

Rozdział 1

Renta z tytułu niezdolności do pracy

Art. 57. 1. Renta z tytułu niezdolności do pracy przysługuje ubezpieczonemu, który spełnił łącznie następujące warunki:
1) jest niezdolny do pracy;
2) ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy;
3) niezdolność do pracy powstała w okresach, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 1 i 2, pkt 3 lit. b, pkt 4, 6, 7 i 9, ust. 2 pkt 1, 3-8 i 9 lit. a, pkt 10 lit. a, pkt 11-12, 13 lit. a, pkt 14 lit. a i pkt 15-17 oraz art. 7 pkt 1-4, 5 lit. a, pkt 6 i 12, albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.
2. Przepisu ust. 1 pkt 3 nie stosuje się do ubezpieczonego, który udowodnił okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiety lub 25 lat dla mężczyzny oraz jest całkowicie niezdolny do pracy.

Art. 57a. Warunek określony w art. 57 ust. 1 pkt 2 nie jest wymagany od ubezpieczonego, którego niezdolność do pracy jest spowodowana wypadkiem w drodze do pracy lub z pracy.

Art. 57b. 1. Za wypadek w drodze do pracy lub z pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, które nastąpiło w drodze do lub z miejsca wykonywania zatrudnienia lub innej działalności stanowiącej tytuł ubezpieczenia rentowego, jeżeli droga ta była najkrótsza i nie została przerwana. Jednakże uważa się, że wypadek nastąpił w drodze do pracy lub z pracy, mimo że droga została przerwana jeżeli przerwa była życiowo uzasadniona i jej czas nie przekraczał granic potrzeby, a także wówczas, gdy droga, nie będąc drogą najkrótszą, była dla ubezpieczonego, ze względów komunikacyjnych, najdogodniejsza.
2. Za drogę do pracy lub z pracy uważa się oprócz drogi z domu do pracy lub z pracy do domu również drogę do miejsca lub z miejsca:
1) innego zatrudnienia lub innej działalności stanowiącej tytuł ubezpieczenia rentowego;
2) zwykłego wykonywania funkcji lub zadań zawodowych albo społecznych;
3) zwykłego spożywania posiłków;
4) odbywania nauki lub studiów.
3. Ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku w drodze do pracy lub z pracy dokonują w karcie wypadku w drodze do pracy lub z pracy pracodawcy w stosunku do ubezpieczonych, będących pracownikami, a w stosunku do pozostałych ubezpieczonych podmioty określone w art. 5 ust. 1 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. Nr 199, poz. 1673 i Nr 241, poz. 2074 oraz z 2003 r. Nr 83, poz. 760 i Nr 223, poz. 2217).
4. Minister właściwy do spraw zabezpieczenia społecznego określi, w drodze rozporządzenia, szczegółowe zasady, tryb uznawania zdarzenia za wypadek w drodze do pracy lub z pracy, sposób jego dokumentowania, wzór karty wypadku w drodze do pracy lub z pracy oraz termin jej sporządzania, biorąc pod uwagę konieczność zapewnienia jednolitości sposobu informowania o zaistnieniu wypadku.

Art. 122. 1. Organy administracji rządowej, samorządowej i pracodawcy są zobowiązane do udzielania organom rentowym pomocy i informacji w sprawach świadczeń przewidzianych w ustawie.

Być może autor tekstu, który przytoczyłaś ( z poradnika), miał na myśli art. 122, a za udzielanie organom rentowym pomocy uważa dostarczenie dokumentacji dot. wypadku w drodze, jesli takiej organ rentowy będzie potrzebował. Trudno wyczuć.

Obowiązki płatników składek, świadczeniobiorców oraz innych podmiotów

Art. 125. 1. Pracodawcy obowiązani są do:
1) współdziałania z pracownikiem w gromadzeniu dokumentacji niezbędnej do przyznania świadczenia;
2) wydawania pracownikowi lub organowi rentowemu zaświadczeń niezbędnych do ustalenia prawa do świadczeń i ich wysokości;
3) przygotowania wniosku o emeryturę i przedłożenia go za zgodą pracownika organowi rentowemu nie później niż na 30 dni przed zamierzonym terminem przejścia pracownika na emeryturę, z uwzględnieniem art. 182;
4) przygotowania, za zgodą pracownika, wniosku o rentę z tytułu niezdolności do pracy i przedłożenia go organowi rentowemu na 30 dni przed ustaniem prawa do zasiłków chorobowych;
5) poinformowania bezzwłocznie, po śmierci pracownika, pozostałej po nim rodziny o warunkach uzyskania renty rodzinnej, przygotowania wniosku o rentę i przedłożenia go organowi rentowemu.

Czytam Ustawę i nie mogę się doczytać niczego innego, kurcze może nie dość dokładnie to robię

pozdrawiam
maria

A ja znowu swoje

Poniższe fragmenty pochodzą z tekstów jednolitych ustaw, w brzmieniu obowiązującym w 2005r. Pełny tekst ustawy jest dostępny na stronie internetowej Sejmu RP

art. 21. ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych
ust. 1. Wolne od podatku dochodowego są:
(…)
40) świadczenia pomocy materialnej dla uczniów, studentów, uczestników studiów doktoranckich i osób uczestniczących w innych formach kształcenia, pochodzące z budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego oraz ze środków własnych szkół i uczelni - przyznane na podstawie przepisów o systemie oświaty, Prawo o szkolnictwie wyższym, a także przepisów o stopniach naukowych i tytule naukowym oraz o stopniach i tytule w zakresie sztuki,
40a) nagrody wypłacane przez Polski Komitet Olimpijski i Polski Komitet Paraolimpijski za uzyskanie wyników na igrzyskach olimpijskich i paraolimpijskich,
40b) stypendia dla uczniów i studentów, których wysokość i zasady udzielania zostały określone w uchwale organu stanowiącego jednostki samorządu terytorialnego, oraz stypendia dla uczniów i studentów przyznane przez organizacje, o których mowa w art. 3 ust. 2 i 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, na podstawie regulaminów zatwierdzonych przez organy statutowe udostępnianych do publicznej wiadomości za pomocą Internetu, środków masowego przekazu lub wykładanych (wywieszanych) dla zainteresowanych w pomieszczeniach ogólnie dostępnych – do wysokości nieprzekraczającej miesięcznie kwoty 380 zł, z zastrzeżeniem ust. 10

art. 3. ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie
ust. 2. Organizacjami pozarządowymi są, niebędące jednostkami sektora finansów publicznych, w rozumieniu przepisów o finansach publicznych, i niedziałające w celu osiągnięcia zysku, osoby prawne lub jednostki nieposiadające osobowości prawnej utworzone na podstawie przepisów ustaw, w tym fundacje i stowarzyszenia, z zastrzeżeniem ust. 4.

ust. 3. Działalność pożytku publicznego może być prowadzona także przez:
1) osoby prawne i jednostki organizacyjne działające na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania, jeżeli ich cele statutowe obejmują prowadzenie działalności pożytku publicznego;
2) stowarzyszenia jednostek samorządu terytorialnego.

art. 21. ust. 10. ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych
Zwolnienie, o którym mowa w ust. 1 pkt 40b, stosuje się, jeżeli podatnik przed pierwszą wypłatą świadczenia złoży płatnikowi oświadczenie według ustalonego wzoru, że nie uzyskuje równocześnie innych dochodów podlegających opodatkowaniu, z wyjątkiem renty rodzinnej oraz dochodów określonych w art. 28-30 oraz w art. 30a i 30b. Podatnik jest obowiązany zawiadomić płatnika o zmianie stanu faktycznego wynikającego z oświadczenia, przed wypłatą stypendium za miesiąc, w którym zaszła zmiana.

Morał z tej bajki wg. mnie jest taki:
1) stypendia wypłacane przez WGRiT pochodzą z budżetu państwa, a więc nie podlegają opodatkowniu
2) podatek trzeba uiścić jeżeli otrzymuje się stypendium z np. fundacji, stowarzyszeń itp. jeżeli jest ono wyższe niż 380 zł, oczywiście po spełnieniu określonych warunków
3) oczywiście moje wnioski mogą być błędne, nie jestem prawnikiem

TRZEBA ZAPŁACIĆ PODATEK OD STYPENDIUM

Radosław Kapnik
gp@infor.pl

Instytucje fundujące studentom stypendia za wyniki w nauce musza w trakcie roku pobierać od wypłacanych kwot zaliczki na podatek, a po zakończeniu roku podatkowego dokonać ostatecznego rozliczenia

Fundacje i stowarzyszenia coraz częściej udzielają wyróżniającym się uczniom lub studentom okresowej pomocy finansowej w postaci stypendium. Dobroczynność tych instytucji skutkuje jednak dodatkowymi obowiązkami podatkowymi.

Zwolnione tylko 380 zł
Stypendia stanowią dla osób, które je otrzymują, przychód podlegający opodatkowaniu. Od zasady tej przewidziane zostały jednak liczne wyjątki. Wymienia je art. 21

Rozliczenie stypendysty
Po upływie roku podatkowego płatnik wypłacający stypendium musi dokonać rozliczenia stypendysty, sporządzając w tym celu informację o wysokości wypłaconego stypendium (PIT-8S) lub roczne obliczenie podatku (PIT-40).
Zgodnie z art. 35 ust. 10 ustawy o PIT płatnicy stypendiów, o których mowa w art. 21 ust. 1 pkt 40b, są obowiązani w terminie do końca lutego roku następującego po roku podatkowym sporządzić informację o wysokości wypłaconego stypendium (PIT-8S)
i przekazać ją podatnikowi oraz urzędowi skarbowemu.
Wynikające z informacji PIT-8S dane dotyczące kwot wypłaconego stypendium oraz zaliczek pobranych przez płatnika stypendysta powinien wykazać w swoim rocznym zeznaniu podatkowym.
Płatnik może też wystawić PIT-40. Zgodnie z art. 37 ust. 1 ustawy o PIT, jeżeli podatnik, od którego zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych pobierają płatnicy, złoży płatnikowi przed 10 stycznia roku następującego po roku podatkowym oświadczenie PIT-12, wówczas płatnik jest obowiązany sporządzić roczne obliczenie podatku PIT-40. W terminie do końca lutego należy roczne obliczenie podatku
(PIT-40) przekazać podatnikowi oraz urzędowi skarbowemu właściwemu według miejsca zamieszkania podatnika. Sporządzenie przez płatnika rocznego obliczenia podatku (PIT-40) zwalnia stypendystę z obowiązku złożenia rocznego zeznania podatkowego.

W myśl wspomnianego przepisu stypendysta może skorzystać ze zwolnienia podatkowego tylko wtedy, gdy zostaną spełnione pewne warunki. Chodzi o to, by:
§ > stypendium było przyznawane uczniom lub studentom przez organizacje prowadzące działalność pożytku publicznego (np. fundacje, stowarzyszenia) lub jednostki samorządu terytorialnego,
§ > podstawę do przyznania stypendium stanowił regulamin zatwierdzony przez organy statutowe i udostępniony do publiczne wiadomości za pomocą internetu, środków masowego przekazu lub wykładanych (wywieszanych) dla zainteresowanych w pomieszczeniach ogólnie dostępnych,
§ > ze zwolnienia korzystała jedynie kwota nieprzekraczająca miesięcznie 380 zł (nadwyżka ponad 380 zł podlega opodatkowaniu). Zwolnienie znajdzie zastosowanie, jeśli podatnik przed pierwszą wypłatą stypendium złoży płatnikowi oświadczenie (PIT-2C), że nie uzyskuje równocześnie innych dochodów podlegających opodatkowaniu, z wyjątkiem dochodów z renty rodzinnej oraz dochodów określonych w art. 28-30b ustawy o PIT.

Płatnik ma obowiązki
Zgodnie z art. 35 ust. 1 pkt 2 ustawy o PIT do poboru zaliczek miesięcznych na podatek dochodowy od osób fizycznych od wypłaconych stypendiów jako płatnicy są obowiązane uczelnie, placówki naukowe, zakłady pracy oraz inne jednostki organizacyjne.

Sposób obliczania zaliczek określonych w przepisach art. 35 ust. 3 i 4 ustawy
o PIT. W zależności o wielkości dochodu pobiera się zaliczkę w wysokości
19, 30 lub 40 procent. Jeżeli podatnik złoży płatnikowi oświadczenie na formularzu PIT-2A, to miesięczną zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych zmniejsza się o kwotę zmniejszającą podatek, czyli 44,17 zł.
Płatnicy obowiązani są przekazać kwoty pobranych zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych, w terminie do dnia 20 miesiąca następnego po miesiącu,
w którym pobrano zaliczki, do urzędu skarbowego właściwego według swojej siedziby. Równocześnie z wpłacaną zaliczką powinni złożyć deklarację PIT-4).

KIEDY PŁATNIK POBIERZE ZALICZKĘ
Pobierając od wypłaconego stypendium zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych, płatnik:
§ pobiera zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych od całej kwoty stypendium -gdy podatnik nie złożył płatnikowi oświadczenia PIT-2C,
§ nie pobiera zaliczki, gdy podatnik złożył płatnikowi oświadczenie PIT-2C, lecz miesięczne stypendium nie przekracza kwoty 380 zł, stypendium jest wtedy wolne od podatku w pełnej wysokości,
płatnik pobiera zaliczkę od nadwyżki ponad 380 zł, gdy podatnik złożył mu oświadczenie PIT-2C, lecz miesięczne stypendium przekracza kwotę 380 zł.